Desde Robert Walters Valencia nos encontramos en busca de un Branch Manager que será responsable de la apertura, desarrollo y gestión de la nueva sucursal de forwarding en Valencia. Su rol será fundamental en la construcción de la operación desde cero, gestionando todas las actividades logísticas, comerciales, administrativas y operativas de la oficina, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y las metas comerciales de la empresa.
Key Responsibilities:
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Apertura y Desarrollo de la Sucursal:
- Liderar la apertura de la nueva sucursal de forwarding en Valencia, incluyendo la gestión de todos los aspectos operativos, logísticos, administrativos y financieros.
- Diseñar e implementar los procesos y procedimientos operativos necesarios para la sucursal.
- Seleccionar, reclutar y formar un equipo de trabajo cualificado para las distintas áreas de la oficina (operaciones, ventas, administración, etc.).
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Gestión de Operaciones Logísticas:
- Supervisar y coordinar todas las operaciones logísticas, incluyendo transporte terrestre, marítimo, aéreo y aduanas, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad.
- Optimizar rutas y costes logísticos, garantizando la eficiencia operativa.
- Gestionar los acuerdos con proveedores y transportistas, negociando tarifas y condiciones.
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Desarrollo de Negocio y Ventas:
- Elaborar y ejecutar estrategias de desarrollo de negocio en la región para captar nuevos clientes y expandir la cartera existente.
- Fomentar relaciones con clientes clave y partners estratégicos en el sector logístico, aduanero y de transporte internacional.
- Promover los servicios de forwarding de la empresa a través de actividades comerciales, networking y marketing en la región de Valencia.
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Gestión Administrativa y Financiera:
- Controlar el presupuesto y los costes operativos de la sucursal, asegurando el cumplimiento de los objetivos financieros.
- Gestionar los informes y KPIs (indicadores clave de rendimiento) de la sucursal, reportando resultados a la dirección central.
- Supervisar la gestión de la documentación de transporte, aduanas y facturación.
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Cumplimiento Normativo y Mejora Continua:
- Asegurar el cumplimiento de todas las normativas locales e internacionales aplicables en cuanto a transporte, aduanas, medio ambiente, seguridad y calidad.
- Implementar mejoras en los procesos operativos para optimizar el servicio al cliente y aumentar la rentabilidad.
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Gestión de Equipos y Liderazgo:
- Gestionar, motivar y desarrollar a los equipos a su cargo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
- Implementar planes de formación y desarrollo continuo para el personal.
Qualifications and Skills:
- Educación: Título universitario en Logística, Administración de Empresas, Comercio Internacional o áreas relacionadas.
- Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia en el sector forwarding o logística internacional, con al menos 2 años en una posición de liderazgo o gestión de sucursales.
- Conocimiento: Sólidos conocimientos en operaciones de forwarding, transporte internacional, aduanas y gestión de tráfico.
- Habilidades:
- Habilidades de gestión de equipos y liderazgo.
- Capacidad de negociación con proveedores y clientes.
- Fuertes habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones estratégicas.
- Orientación a la calidad y mejora continua de procesos.
- Fluidez en inglés (deseable, aunque no imprescindible).
- Competencias personales: Proactividad, capacidad para trabajar bajo presión, habilidades interpersonales y capacidad para desarrollar relaciones a largo plazo.
What We Offer:
- Oportunidad de ser parte de la creación y desarrollo de una nueva sucursal.
- Crecimiento profesional en una empresa en expansión.
- Salario competitivo y beneficios según la experiencia.
- Un entorno dinámico y desafiante, con posibilidades de desarrollo a nivel nacional e internacional.
