Product Manager Carrocería

Desde Robert Walters estamos buscando un Product Manager para unirse al equipo de Postventa de una empresa multinacional referente del sector automoción. En este rol, serás responsable de diseñar, ejecutar y controlar las acciones necesarias para cumplir con las necesidades del cliente final, asegurando los objetivos de volumen y margen de contribución en línea con el plan de marketing de recambios.

Desde Robert Walters estamos buscando un Product Manager para unirse al equipo de Postventa de una empresa multinacional referente del sector automoción. En este rol, serás responsable de diseñar, ejecutar y controlar las acciones necesarias para cumplir con las necesidades del cliente final, asegurando los objetivos de volumen y margen de contribución en línea con el plan de marketing de recambios.

Requisitos:

Experiencia de 3 a 5 años en roles similares.
Formación universitaria en Ingeniería, Business o Marketing.
Nivel mínimo de inglés: B2 (se realizará prueba técnica)
Conocimientos en herramientas de gestión/análisis de datos (Power BI, Excel avanzado, qliksense) y valorable conocimientos en IA.
Experiencia en el sector carrocería, incluyendo producto, proveedores y procesos de red, así como en prácticas aseguradoras.

Responsabilidades:

Diseñar y ejecutar un plan de acción para cumplir con las necesidades del cliente final.
Gestionar el posicionamiento de precios y realizar estudios de mercado relacionados con el sector de la carrocería.
Elaborar campañas y promociones basadas en el análisis de mercado.
Colaborar con las áreas de comunicación para fomentar el conocimiento del producto en concesionarios.
Analizar los resultados de las campañas y tomar medidas correctoras cuando sea necesario.
Mantener una oferta actualizada y trabajar con proveedores para asegurar un correcto aprovisionamiento.

Beneficios:

Contratación indefinida con un salario fijo + variable.
Modelo híbrido de trabajo: 3 días presencial, 2 días teletrabajo.
Flexibilidad horaria y 20 días laborables de vacaciones en verano, más 5 días en Navidad.
Programas internos de innovación y wellbeing.
Retribución flexible, subvención en dietas y descuentos en productos de la empresa.
Oportunidades de formación continua, tanto en habilidades técnicas como en idiomas.
Seguro de vida, portátil y móvil de empresa.

Si buscas un reto emocionante en el sector automoción, ¡esta es tu oportunidad!

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