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HR Controller

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Desde la división de HR de Robert Walters estamos buscando un HR Controller & Reporting para una compañía líder en su sector.

Funciones:

  • Evaluación de los gastos relacionados con el personal, identificación de desviaciones y seguimiento de los presupuestos mensuales.
  • Elaboración de informes y análisis de datos en el ámbito de HR para facilitar y optimizar la toma de decisiones.
  • Generar informes a nivel global para su presentación a las diversas direcciones de la empresa.
  • Mantener un seguimiento mensual con los equipos territoriales para analizar las distintas unidades de negocio.

Requisitos:

  • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares.
  • Amplios conocimientos de contabilidad.
  • Nivel de inglés alto.

Tipo de contrato: FULL_TIME

Especialización: Recursos Humanos

Área: Experto en Compensación y Beneficios

Sector: Recursos Humanos y Personal

Banda salarial: Negotiable

Tipo de trabajo: Presencial

Nivel de experiencia: Mando intermedio

Ubicación: Madrid

Referencia: 2139472/001

Fecha de publicación: 19 de junio de 2024

Consultor/a: Cristina Iglesias

Número de teléfono: +34 91 309 79 88

cristina.iglesias@robertwalters.com

Cristina Iglesias

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