RPO por Proyecto
Cumpliendo objetivos a corto plazo en roles a tiempo completo.
¿Qué es el RPO por Proyecto?
El RPO por Proyecto ofrece una respuesta rápida a tus demandas de talento únicas o de corto a mediano plazo. Podemos implementar un proceso de contratación efectivo en seis semanas y encontrar el talento que necesitas en el volumen y la velocidad requeridos, sin aumentar el personal en tu equipo de adquisición de talento.
Ya sea que estés creciendo rápidamente, abriendo una nueva oficina, lanzando un nuevo producto o simplemente fortaleciendo tu talento en un área clave, el RPO por Proyecto te ofrece todo el apoyo y la experiencia de nuestra oferta de RPO cuando y donde más lo necesites.
El RPO por Proyecto se divide en tres tipos de servicio:
- De principio a short-list: Atracción de candidatos, búsqueda y creación de listas cortas para equipos de adquisición de talento internos o directamente para los managers de contratación.
- De principio a aceptación: Gestión del proceso de contratación hasta la aceptación de oferta, incluyendo la gestión de la misma.
- De principio a fin: Gestión integral que incluye la provisión de incorporación.
Nuestro historial de resultados
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43,000
Profesionales han empezado un nuevo capítulo de su carrera a través de nosotros
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11,000
Organizaciones han confiado en Robert Walters para atraer el mejor talento
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28
Años ofreciendo soluciones de externalización a clientes en todo el mundo
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60
Países donde ofrecemos nuestros servicios de externalización
¿Cómo funciona?
Reunimos el equipo y el soporte técnico que necesitas para entregar proyectos de adquisición de talento transformacionales a tiempo y dentro del presupuesto. En tan solo seis semanas, tendremos tu RPO configurado, conectándote con reclutadores expertos, gestionando volúmenes de solicitudes, costos y presupuestos, asegurando el cumplimiento y proporcionando datos precisos y perspicaces que hacen que tus estrategias de adquisición de talento trabajen más eficazmente.
Beneficios clave
- Despliega un equipo de entrega flexible y escalable en un plazo de seis semanas.
- Reduce el tiempo de contratación y acelera la entrega del proyecto.
- Accede a recursos diseñados para satisfacer rápidamente necesidades específicas de contratación.
- Aprovecha la experiencia en una amplia variedad de roles y disciplinas.
Un servicio galardonado
Estudio de caso
Resolviendo aumentos de contratación con el Proyecto RPO
Nuestro cliente, un líder mundial en tecnologías y servicios de energía sostenible, emplea a más de 60,000 personas en más de 70 países. Sus operaciones en Corea del Sur apoyan el rápido ascenso de las industrias petroquímica, de semiconductores y de atención médica domiciliaria de la nación.
Descubra más sobre cómo nuestra solución de Proyecto RPO ha resuelto desafíos críticos de contratación en momentos de máxima demanda y ha superado los crecientes costos de reclutamiento que estaban afectando el rendimiento empresarial de nuestro cliente en Corea.
Impulsado por datos
Tomamos decisiones basadas en datos para optimizar tus procesos de contratación y proporcionarte el talento que necesitas de manera eficaz y eficiente. La clave para la excelencia operativa es contar con datos precisos, pero muchas empresas tienen dificultades para generar métricas consistentes e información actualizada sobre el mercado. Ahí es donde entra RWInsights. RWInsights es nuestra plataforma en la nube impulsada por más de 100 fuentes de datos y un equipo global de científicos de datos, expertos en análisis de talento y en los factores económicos y demográficos que influyen en el talento. Te ofrece acceso a una plataforma personalizada de análisis de talento disponible en todo momento, lo que te permite construir una estrategia de búsqueda basada completamente en datos.
Habilitado por tecnología
RWConnect es la plataforma tecnológica que sustenta todos los aspectos de nuestras soluciones de RPO. Nos permite ofrecer una verdadera escalabilidad, mejorar la experiencia de los usuarios y descubrir excepcionales grupos de talento no aprovechados, vinculados a habilidades, mediante el uso de IA integrada. De este modo, liberamos a nuestros reclutadores para que se enfoquen en el lado humano del reclutamiento y en la creación de conexiones. Puedes utilizar nuestra tecnología de vanguardia como una plataforma RPO completa o integrarla sin problemas con tu sistema tecnológico. Trabajamos contigo para implementar la solución que mejor se adapte a tu organización. Estamos en constante innovación y mejora de nuestra tecnología para satisfacer tus futuras necesidades de contratación, de modo que puedas mantenerte por delante del mercado sin necesidad de actualizar continuamente tus propios sistemas.
Entregado por expertos
Robert Walters se basa en ofrecer la experiencia necesaria para resolver los desafíos más difíciles en la gestión de recursos y talento. Contamos con especialistas en soluciones de talento en cada etapa del ciclo de contratación. Nuestros equipos te conocerán, representarán la historia de tu organización y te conectarán con profesionales que pueden transformar tu negocio. Tenemos una sólida capacidad integrada para satisfacer las necesidades de contratación basadas en habilidades, diversidad y en criterios ambientales, sociales y de gobernanza (ESG). Nuestra poderosa combinación de especialistas en marketing de talento y socios de búsqueda te ayudará a explorar y desarrollar grupos de talento más diversos. Nuestros expertos en selección garantizan un proceso justo y meritocrático en todo momento. Cualquiera que sea tu desafío, proporcionamos soluciones prácticas y excelencia operativa a gran escala y velocidad, adaptando el tamaño y la composición de nuestro equipo para ajustarnos a tus necesidades.Conoce a nuestro experto equipo de RPO
Jessica Holt
Managing Director, EMEA
Jessica joined us in 2021 to establish our Consultancy function and now leads our EMEA Outsourcing business, delivering industry-leading RPO, MSP, Consultancy and SOW solutions.
Ryan Broad
Head of Growth, EMEA
Ryan is a strategic leader unlocking growth and innovation across EMEA. With expertise in AI-driven talent solutions, he helps organisations overcome complex workforce challenges.
Melissa Vienneau
Sales Manager, EMEA
An experienced Sales and Development Manager, Melissa has over 10 years’ experience in recruitment, supporting her clients by ensuring that their workforce solutions are fit for purpose.
Mairianne Reardon
Global Head of Growth and Sales Enablement
Mairianne joined us in 2017, to head up the APAC Sales team and is now Global Head of Growth and Sales Enablement. She is committed to growing sustainable client partnerships.
Nuestros servicios
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Contratación permanente
La selección de personas es uno de los ingredientes clave a la hora de cumplir los objetivos de tu organización.
Leer más -
Contratación Temporal
Si necesitas un trabajador de manera eventual, nos ocuparemos de la búsqueda, selección y gestión administrativa del mismo.
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Interim Management
Solución flexible, rápida y eficiente para circunstancias extraordinarias enfocada a proyectos.
Leer más -
Servicios de Valor Añadido
Usamos datos para ofrecer consultoría de talento e impulsar el crecimiento empresarial.
Leer más
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