es

Ofertas de empleo

Nuestros consultores especializados escucharán tu historia y te conectarán con organizaciones líderes en España. Queremos escribir contigo un nuevo capítulo en tu carrera profesional.

Ver todas las ofertas de empleo

Consejos de carrera

Tips para ayudarte a escribir la historia que quieres contar.

Ver todo

Servicios

Organizaciones líderes coinciden en destacar el conocimiento de nuestro equipo de consultores: hablan el mismo idioma que nuestros clientes ya que cuentan con experiencia previa en el campo para el que seleccionan, lo que les permite conocer el pulso del mercado.

Sigue leyendo

Contacto

Somos fuerza impulsora en el mercado de búsqueda y selección especializada durante más de 15 años en España. Conoce nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao.

Nuestras oficinas
Ofertas de empleo

Nuestros consultores especializados escucharán tu historia y te conectarán con organizaciones líderes en España. Queremos escribir contigo un nuevo capítulo en tu carrera profesional.

Ver todas las ofertas de empleo

Consejos de carrera

Tips para ayudarte a escribir la historia que quieres contar.

Ver todo
Servicios

Organizaciones líderes coinciden en destacar el conocimiento de nuestro equipo de consultores: hablan el mismo idioma que nuestros clientes ya que cuentan con experiencia previa en el campo para el que seleccionan, lo que les permite conocer el pulso del mercado.

Sigue leyendo
Quiénes somos

Una historia de éxito, una historia de superación, una historia de crecimiento... cada historia profesional es el reflejo de las personas que forman parte de ella. Conoce a Robert Walters en España.

Sigue leyendo

Únete al equipo

¿Listo para impulsar tu carrera profesional con nosotros?

Descúbrelo aquí
Contacto

Somos fuerza impulsora en el mercado de búsqueda y selección especializada durante más de 15 años en España. Conoce nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao.

Nuestras oficinas

Cómo conseguir un perfil de LinkedIn atractivo

Con más de 700 millones de perfiles activos, LinkedIn está cambiando el paradigma profesional y facilitando la interacción entre empresas y usuarios.

Esta red social es interesante porque permite conectarse con multitud de personas, ayudando a su vez a que estas se conecten con otras, creando así una extensa red de contactos. El CV por sí solo ya no es suficiente para vender tus habilidades – un perfil profesional online es esencial para conseguir grandes oportunidades, como por ejemplo un primer cargo.

5 pasos para obtener el máximo partido de tu perfil profesional online:

1. Genera una buena primera impresión

Completa tu perfil con tu trayectoria profesional y formación, y actualízalo una vez al mes. Cuanto más contenido tengas, mayor será la probabilidad de aparecer en la búsqueda de los responsables de selección. Además, incluir una foto profesional aumentará significativamente la posibilidad de que tu perfil sea visto.

2. Conecta con todos

Conectarse solamente a personas que ya conoces no es lo más común en LinkedIn. En esta red social puedes conectar con todas las personas que consideres, y de esta forma podrás construir tu propia red de contactos. Cuantas más conexiones tengas mayor será tu red global, creando así más oportunidades a largo plazo y aumentando la posibilidad de ser visto.

3. Recomienda a otros

Cuantas más recomendaciones hagas, más recibirás. Un historial profesional excelente ayudará a que los headhunters se fijen en ti, pero las recomendaciones de otros es lo que podrá convencerlos. Haz recomendaciones siempre que sea posible y comprueba el efecto de la reciprocidad. Si lo haces, a largo plazo la búsqueda de tu oportunidad ideal será mucho más fácil.

4. Únete a grupos

Sea cual sea tu sector, pertenecer y participar activamente en varios grupos en LinkedIn te pondrá en contacto con otros especialistas de la misma área. Hacer publicaciones de forma estratégica y participar en grupos de debate podrá convertirte (a largo plazo) en un líder de opinión en el mercado, ampliando el alcance de tu mensaje y ayudando a que conectes con personas clave con las que si no, no sería tan fácil interactuar.

5. Optimiza los rankings de búsqueda

Los profesionales de selección realizan su búsqueda por palabras clave. Optimiza tu ranking incorporando términos del sector en tu título, resumen y trayectoria profesional. Mantente informado sobre las palabras clave más utilizadas y asegúrate de utilizar un lenguaje claro y conciso, evitando expresiones demasiado específicas, ya que pueden resultar difíciles de comprender para las personas que no son de tu área.

Recuerda que un buen currículum por sí solo probablemente no hará que consigas tu próximo empleo. La mayoría de las técnicas de búsqueda de candidatos incluyen LinkedIn y otras redes sociales. Cuando se trata de hacerse notar, la presencia en social media es esencial.

 

Encuentra aquí algunos consejos básicos para mejorar tu CV.

Compartir

Enlaces de interés

Regístrate para recibir alertas de empleo
Compara tu salario
Te ayudamos a escribir tu historia
Nuestras oficinas

Estamos muy cerca de ti. ¿Quieres que hablemos?

Consejos para volver a trabajar en España

¿Emigraste hace tiempo por trabajo y estás pensando en volver a casa? ¿Tienes como objetivo encontrar trabajo de management en España? Ana Reboiro, experta en gestión de carrera internacional en Robert Walters, comparte sus tips para todos aquellos profesionales que están trabajando en el extranjero

Leer más

Qué tipo de pruebas pueden hacerte durante un proceso de selección

Las empresas siempre intentan encontrar al candidato ideal para cubrir un puesto de trabajo, esto puede implicar la realización de pruebas de diferente naturaleza. ¿Qué tipo de evaluaciones utilizan hoy en día para identificar las habilidades y conocimientos de los candidat@s? Evaluación técnica Se

Leer más

3 maneras de descubrir la cultura corporativa de una compañía

Has encontrado una oferta de empleo que encaja perfectamente contigo, pero ¿qué sabes de la cultura corporativa de la empresa? Un puesto de trabajo interesante por sí solo, no suele ser suficiente para mantener a alguien completamente feliz en el trabajo. En este sentido, la cultura corporativa es a

Leer más

Yo soy Robert Walters, ¿y tú?

Únete a nuestro equipo emprendedor, dinámico e internacional, donde podrás aprender y desarrollarte de manera constante junto a compañeros que te impulsarán a ser tu mejor versión.