es

Ofertas de empleo

Nuestros consultores especializados escucharán tu historia y te conectarán con organizaciones líderes en España. Queremos escribir contigo un nuevo capítulo en tu carrera profesional.

Ver todas las ofertas de empleo

Consejos de carrera

Tips para ayudarte a escribir la historia que quieres contar.

Ver todo

Servicios

Organizaciones líderes coinciden en destacar el conocimiento de nuestro equipo de consultores: hablan el mismo idioma que nuestros clientes ya que cuentan con experiencia previa en el campo para el que seleccionan, lo que les permite conocer el pulso del mercado.

Sigue leyendo

Contacto

Somos fuerza impulsora en el mercado de búsqueda y selección especializada durante más de 15 años en España. Conoce nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao.

Nuestras oficinas
Ofertas de empleo

Nuestros consultores especializados escucharán tu historia y te conectarán con organizaciones líderes en España. Queremos escribir contigo un nuevo capítulo en tu carrera profesional.

Ver todas las ofertas de empleo

Consejos de carrera

Tips para ayudarte a escribir la historia que quieres contar.

Ver todo
Servicios

Organizaciones líderes coinciden en destacar el conocimiento de nuestro equipo de consultores: hablan el mismo idioma que nuestros clientes ya que cuentan con experiencia previa en el campo para el que seleccionan, lo que les permite conocer el pulso del mercado.

Sigue leyendo
Quiénes somos

Una historia de éxito, una historia de superación, una historia de crecimiento... cada historia profesional es el reflejo de las personas que forman parte de ella. Conoce a Robert Walters en España.

Sigue leyendo

Únete al equipo

¿Listo para impulsar tu carrera profesional con nosotros?

Descúbrelo aquí
Contacto

Somos fuerza impulsora en el mercado de búsqueda y selección especializada durante más de 15 años en España. Conoce nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao.

Nuestras oficinas

Eficiencia energética, asignatura pendiente de los profesionales que buscan progresar en su carrera en el campo de la energía

Con motivo del Día Mundial de la Eficiencia Energética que se conmemora el 5 de marzo, repasamos las tendencias de contratación y remuneración del sector energético.

El Estudio de Remuneración Global de Robert Walters expone cuáles son las principales tendencias de contratación y remuneración para el área de energía para el año 2023. Este informe contiene información salarial, consejos de contratación, un análisis del mercado laboral basado en las contrataciones realizadas por los equipos de búsqueda y selección del Grupo Robert Walters a nivel global, así como en las predicciones de su departamento de innovación y gabinete de expertos.

Contiene cuestiones interesantes tanto para las compañías como para los profesionales, enumerando ideas como: nuevas tecnologías, hábitos de trabajo, tendencias de contratación y remuneración, conciliación de la vida laboral y familiar, motivación laboral, clima laboral, consejos de carrera profesional, liderazgo e innovación en el ámbito del talento y de RRHH.

La transición energética y su influencia en el mercado laboral

Ante el reto de reducir los gases de efecto invernadero y lograr emisiones netas cero para 2050 en Europa, las organizaciones en España tienen un fuerte compromiso de inversión y estimulación de la economía en todos los sectores productivos.

El conflicto en Ucrania, la situación del mercado de la energía y el contexto geopolítico actual, ha obligado a la UE a tomar medidas urgentes para acelerar la transición energética hacia una energía limpia y a reforzar la independencia energética de Europa frente a proveedores poco fiables y combustibles fósiles volátiles.

“Este contexto hace que el sector energético sea estratégico para Europa: se está creando empleo de gran valor añadido en nuevas tecnologías energéticas como los gases renovables, hidrógeno verde, proyectos de sostenibilidad, economía circular, renovables, o incluso en la industria del Oil&Gas para reducir emisiones y, en definitiva, conseguir que sea más eficiente y sostenible gracias al talento cualificado y especializado”, argumenta Raúl Herrero, Senior Director en Robert Walters.

Los cambios en los planes estratégicos de las compañías del sector, les lleva a crear nuevas estructuras, por lo que necesitan incorporar gran cantidad de profesionales cualificados con amplio conocimiento de las nuevas tecnologías energéticas.

Tendencias de contratación y remuneración en el campo de la energía

“Ahora todo es disruptivo, los modelos de negocio son más abiertos, se pone en valor la innovación y la tecnología, y hay más oportunidades de crear y originar nuevos proyectos de mayor valor añadido, que generan empleo de calidad”, señala Raúl.

Las compañías del área de la energía deben apostar por la capacitación, formación, y reciclaje de los empleados. La curva de aprendizaje de determinadas tecnologías es relativamente corta para profesionales cualificados, por lo que estos perfiles son capaces de adaptarse a las nuevas tendencias con gran rapidez.

Apostar por la flexibilidad, la conciliación y establecer políticas de fidelización de talento, se torna algo fundamental para que las compañías entren a competir por el mejor talento.

De cara a los salarios, existe tensión en el mercado de contratación debido en gran parte a la escasez de profesionales disponibles altamente cualificados y la alta rotación de perfiles, lo que produce una subida salarial en el sector energético de entre un 5 y un 10% con respecto a 2022.

Los profesionales que tienen poder de negociación y pueden beneficiarse de las mayores subidas salariales, son aquellos relacionados con el desarrollo y la dirección, debido a que las compañías del sector deben contar con el mejor equipo y liderazgo para desarrollar y ejecutar sus proyectos en plazo y coste.

¿Estás buscando tu próxima oportunidad laboral? Consulta todas nuestras ofertas de empleo de energía y déjanos tu CV.

Compartir

Enlaces de interés

Regístrate para recibir alertas de empleo
Compara tu salario
Te ayudamos a escribir tu historia
Nuestras oficinas

Estamos muy cerca de ti. ¿Quieres que hablemos?

Las habilidades que harán despuntar tu carrera en el sector de la construcción

Ignacio López, Associate Director en la división de Inmobiliario, Construcción e Infraestructuras, analiza las respuestas de miles de profesionales y responsables de contratación en España para destacar las habilidades y competencias que necesitan los profesionales del sector de la construcción para

Leer más
Por qué volver a España puede impulsar tu carrera en ingeniería

En los últimos años, además de sanitarios y arquitectos, los ingenieros son los profesionales españoles más demandados en el extranjero. Los recién graduados en ingeniería se han sentido atraídos por las condiciones más atractivas de otros países como Francia o Alemania, pero ahora, tras adquirir la

Leer más
El sector industrial se blinda con el mejor talento ante la crisis de energía y de desabastecimiento

Los perfiles profesionales multidisciplinares, el diamante en bruto de las compañías industriales y de cadena de suministro que buscan reforzar sus equipos ante la incertidumbre económica. El Estudio de Remuneración Global de Robert Walters, expone cuáles son las principales tendencias de contrataci

Leer más

Yo soy Robert Walters, ¿y tú?

Únete a nuestro equipo emprendedor, dinámico e internacional, donde podrás aprender y desarrollarte de manera constante junto a compañeros que te impulsarán a ser tu mejor versión.